| ?>? 慈溪市政府信息公開 ?>? 市衛(wèi)生健康局 ?>? 規(guī)劃計(jì)劃 ?>? 計(jì)劃總結(jié) |
11330282002977026G/2025-188817
市衛(wèi)生健康局
計(jì)劃總結(jié)
衛(wèi)生,醫(yī)藥管理
2025-05-08
2025-05-08
面向社會(huì)
各醫(yī)療健康集團(tuán)、市級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生健康單位,局機(jī)關(guān)各科室:
現(xiàn)將《2025年全市衛(wèi)生健康工作要點(diǎn)》印發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真貫徹落實(shí)。
慈溪市衛(wèi)生健康局
2025年3月31號(hào)
2025年慈溪市衛(wèi)生健康工作要點(diǎn)
一、總體要求
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神,學(xué)深悟透習(xí)近平總書記關(guān)于健康中國(guó)建設(shè)的重要論述精神,全面落實(shí)全省、全市衛(wèi)生健康工作會(huì)議部署,緊扣“一個(gè)首要任務(wù)、三個(gè)主攻方向、兩個(gè)根本”,建立健全連續(xù)性醫(yī)療服務(wù)新名片,高質(zhì)量完成“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù),為實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開局打好健康基礎(chǔ),為“健康慈溪”戰(zhàn)略提供有力支撐。
二、主要任務(wù)
(一)全面推進(jìn)全民健康促進(jìn)行動(dòng)
1.工作目標(biāo)。人均預(yù)期壽命超82.5歲,重大慢病過早死亡率控制在9.0%以下、總體癌癥五年生存率達(dá)50%。健康生活得到普及,居民健康素養(yǎng)水平達(dá)45%。
2.重點(diǎn)工作舉措
(1)持續(xù)推進(jìn)健康慈溪專項(xiàng)行動(dòng)。加快健康慈溪行動(dòng)和愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)融合發(fā)展,強(qiáng)化各成員單位工作協(xié)同和業(yè)務(wù)融合,重點(diǎn)推進(jìn)健康知識(shí)普及、中小學(xué)健康促進(jìn)、綠色環(huán)境打造等行動(dòng)。加強(qiáng)健康影響因素全方位干預(yù),開展健康影響評(píng)價(jià)。(責(zé)任科室:愛衛(wèi)辦)
(2)大力加強(qiáng)重大慢性病綜合防治。出臺(tái)重點(diǎn)慢性病和重大疾病防治五年行動(dòng)規(guī)劃。利用現(xiàn)有信息平臺(tái)規(guī)范高血壓、糖尿病患者ASCVD(動(dòng)脈粥樣硬化性心血管疾病)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估流程,規(guī)范診療血脂異常患者,持續(xù)推進(jìn)我市慢性病防治網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。推動(dòng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)慢病一體化門診提檔升級(jí),做好高血壓、糖尿病和慢阻肺患者健康管理服務(wù),實(shí)現(xiàn)老年人、重點(diǎn)慢病基層規(guī)范管理率達(dá)65%以上,完成參保城鄉(xiāng)居民免費(fèi)健康體檢20萬人以上,加強(qiáng)檢后健康跟蹤干預(yù)。深入實(shí)施“體重管理年”活動(dòng),制定慢性病多病共管技術(shù)方案,推動(dòng)“四高一重”共防共治共管。(責(zé)任科室:疾病預(yù)防控制與綜合監(jiān)督科、基層衛(wèi)生健康科)
(3)聚力提升心理健康與精神衛(wèi)生服務(wù)能力。提升心理熱線服務(wù)質(zhì)量,推廣甬e心坊平臺(tái),深化精神衛(wèi)生“百千萬”工程。加強(qiáng)心理健康科普宣教,加強(qiáng)未成年人心理健康指導(dǎo)(輔導(dǎo))中心的推廣應(yīng)用,開展未成年人、老年人、孕產(chǎn)婦心理健康篩查與促進(jìn)。建立專業(yè)的心理危機(jī)干預(yù)隊(duì)伍,提升應(yīng)對(duì)突發(fā)事件和心理危機(jī)的能力。加強(qiáng)社區(qū)精神科“一站式”門診服務(wù),強(qiáng)化嚴(yán)重精神障礙患者綜合管理,推進(jìn)長(zhǎng)效針劑治療與同伴支持康復(fù)項(xiàng)目。(責(zé)任科室:疾病預(yù)防控制與綜合監(jiān)督科、醫(yī)政醫(yī)管科、家庭發(fā)展與婦幼健康科)
(4)深入開展愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)。以重點(diǎn)場(chǎng)所、薄弱環(huán)節(jié)為重點(diǎn),全面推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整潔和病媒生物預(yù)防控制,抓好健康城鎮(zhèn)健康細(xì)胞建設(shè)。健全全媒體健康科普知識(shí)發(fā)布和傳播機(jī)制,持續(xù)推進(jìn)健康講堂進(jìn)村社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)。(責(zé)任科室:愛衛(wèi)辦)
(5)深入推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境整治行動(dòng)。落實(shí)“牽頭、協(xié)調(diào)、督查、考核”職責(zé),以南部沿山區(qū)域村莊環(huán)境衛(wèi)生整治行動(dòng)為重點(diǎn),加大檢查力度,著力解決全市城鄉(xiāng)環(huán)境臟亂差問題,全面提升衛(wèi)生面貌。(責(zé)任科室:愛衛(wèi)辦)
(二)全面推進(jìn)強(qiáng)化公共衛(wèi)生安全行動(dòng)
1.工作目標(biāo)。現(xiàn)代化疾控體系不斷健全,疾控核心專業(yè)能力和公共衛(wèi)生綜合干預(yù)水平加快提升,傳染病疫情監(jiān)測(cè)預(yù)警體系和應(yīng)急指揮系統(tǒng)更加靈敏高效,甲乙類法定傳染病報(bào)告發(fā)病率持續(xù)維持在低水平。院前醫(yī)療急救平均反應(yīng)時(shí)間控制在10分鐘以內(nèi),心肺復(fù)蘇成功率力爭(zhēng)達(dá)到6%以上。
2.重點(diǎn)工作舉措
(1)推動(dòng)疾控體系高質(zhì)量發(fā)展。構(gòu)建“平戰(zhàn)結(jié)合、醫(yī)防協(xié)同”的現(xiàn)代化疾控體系,實(shí)施疾控機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)攻堅(jiān)工程。深化“疾控+監(jiān)督”融合機(jī)制,建立聯(lián)合巡查、重大案件會(huì)商制度,建設(shè)公共衛(wèi)生執(zhí)法數(shù)字化協(xié)同平臺(tái)。組建傳染病應(yīng)急處置小分隊(duì),制訂慈溪市推動(dòng)疾病預(yù)防控制事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實(shí)施意見。推進(jìn)疾控機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè),力爭(zhēng)慈溪市疾控中心達(dá)到A+規(guī)范化疾控機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn),加快培育公共衛(wèi)生高層次人才團(tuán)隊(duì),加強(qiáng)公立醫(yī)院和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)疾控隊(duì)伍建設(shè)。(責(zé)任科室:疾病預(yù)防控制與綜合監(jiān)督科)
(2)提升傳染病防治能力。根據(jù)上級(jí)安排部署,繼續(xù)完善傳染病與癥候群監(jiān)測(cè)預(yù)警智慧化平臺(tái)二期建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)部門聯(lián)防聯(lián)控,發(fā)揮多部門合作備忘與會(huì)商研判機(jī)制作用,健全哨點(diǎn)醫(yī)院運(yùn)行機(jī)制。開展疾控業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)和技術(shù)比武,加快提升公衛(wèi)人才能力。實(shí)現(xiàn)慈溪市疾控中心實(shí)驗(yàn)室A類檢測(cè)能力全覆蓋。推進(jìn)第五輪全國(guó)艾滋病綜合防治示范區(qū)和無結(jié)核城市建設(shè)。(責(zé)任科室:疾病預(yù)防控制與綜合監(jiān)督科)
(3)提升醫(yī)療應(yīng)急救援能力。加快推進(jìn)應(yīng)急體系建設(shè),完善全市醫(yī)療應(yīng)急專家?guī)欤龊梦镔Y儲(chǔ)備工作,開展醫(yī)療應(yīng)急演練,切實(shí)提升應(yīng)急處置能力。做好市人民醫(yī)院以及市中醫(yī)醫(yī)院的縣級(jí)醫(yī)療應(yīng)急小分隊(duì)建設(shè)工作,完成相應(yīng)藥品設(shè)備采購(gòu)以及人員組建。貫徹實(shí)施《寧波市院前醫(yī)療急救服務(wù)條例》,加大急救人員培訓(xùn)和招聘力度,加快急救站點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。持續(xù)推進(jìn)院前院內(nèi)一體化建設(shè),拓展“上車即入院”數(shù)字應(yīng)用,提升急診急救黨的五大中心能力。加大無償獻(xiàn)血社會(huì)動(dòng)員力度,保障臨床用血安全。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(三)全面推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生強(qiáng)基工程
1.工作目標(biāo)。縣級(jí)醫(yī)院服務(wù)能力持續(xù)提升,完善基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)基本衛(wèi)生健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)全覆蓋,力爭(zhēng)縣域就診率較上一年度提高1%。每千常住人口基層衛(wèi)生人員數(shù)達(dá)3.3人。
2.重點(diǎn)工作舉措
(1)持續(xù)深化縣域醫(yī)共體、數(shù)字化醫(yī)共體建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)縣域醫(yī)共體成熟定型,推動(dòng)縣域醫(yī)共體向健康共同體轉(zhuǎn)型發(fā)展,構(gòu)建集預(yù)防、治療、康復(fù)、健康促進(jìn)為一體的縣域健康服務(wù)新模式。繼續(xù)推進(jìn)數(shù)字化醫(yī)共體建設(shè)工作,互通信息化數(shù)據(jù)統(tǒng)籌床位、專家號(hào)源推動(dòng)市級(jí)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源精準(zhǔn)下沉,全面提升基層醫(yī)療服務(wù)能力(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(2)持續(xù)提升縣級(jí)醫(yī)院綜合實(shí)力。進(jìn)一步開展硬件設(shè)施提升改造、醫(yī)療技術(shù)能力攀登等七大行動(dòng),力爭(zhēng)縣級(jí)醫(yī)院出院患者手術(shù)占比、微創(chuàng)手術(shù)占比、三四級(jí)手術(shù)占比分別達(dá)35%、15%、15%以上。持續(xù)推進(jìn)血液透析能力建設(shè)。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(3)持續(xù)增強(qiáng)基層醫(yī)療服務(wù)能力。加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分級(jí)分類建設(shè),建成縣域醫(yī)療衛(wèi)生次中心1家以上,新增1家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心達(dá)到國(guó)家推薦標(biāo)準(zhǔn)。建成基層特色專科1個(gè)以上。基層急診能力星級(jí)化建設(shè)實(shí)現(xiàn)全覆蓋,加強(qiáng)基層住院服務(wù)能力建設(shè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)實(shí)際開放床位數(shù)達(dá)到核定床位數(shù)的80%以上。(責(zé)任科室:基層衛(wèi)生健康科、醫(yī)政醫(yī)管科)
(4)持續(xù)完善村級(jí)醫(yī)療服務(wù)體系。加強(qiáng)村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè),動(dòng)態(tài)消除千人以上醫(yī)療服務(wù)空白行政村。繼續(xù)推進(jìn)村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)一體化托管工作,力爭(zhēng)一體化托管的村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提升10個(gè)百分點(diǎn)以上,注銷符合條件的規(guī)劃外村衛(wèi)生室,提升政府辦村衛(wèi)生室比例,實(shí)現(xiàn)50%以上村衛(wèi)生室達(dá)到國(guó)家服務(wù)能力評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。(責(zé)任科室:基層衛(wèi)生健康科)
(5)持續(xù)抓好基層衛(wèi)生人才培養(yǎng)。貫徹落實(shí)農(nóng)村醫(yī)療力量保障政策,多措并舉推動(dòng)非編村醫(yī)的替換工作。推進(jìn)醫(yī)共體成員單位的醫(yī)療質(zhì)量垂直化同質(zhì)化管理新模式,夯實(shí)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)底,全面落實(shí)總院對(duì)分院業(yè)務(wù)垂直管理、指導(dǎo)、服務(wù),統(tǒng)一醫(yī)療服務(wù)管理制度和診療技術(shù)規(guī)范,人員培訓(xùn)模塊化。新增定向培養(yǎng)10名醫(yī)學(xué)生。推進(jìn)萬醫(yī)進(jìn)修三年行動(dòng),選派進(jìn)修160人次以上。(責(zé)任科室:基層衛(wèi)生健康科、醫(yī)政醫(yī)管科、組織人事科)
(6)持續(xù)拓展家庭醫(yī)生服務(wù)內(nèi)涵。深入實(shí)施家庭醫(yī)生簽約服務(wù)“六個(gè)拓展”,開展星級(jí)家庭醫(yī)生評(píng)定,推廣家庭醫(yī)生“一地簽約、縣域共享”服務(wù)模式,重點(diǎn)人群簽約覆蓋率鞏固在85%以上,個(gè)性化簽約服務(wù)擴(kuò)面提質(zhì),不斷增強(qiáng)群眾獲得感。(責(zé)任科室:基層衛(wèi)生健康科)
(四)全面推進(jìn)醫(yī)學(xué)高峰攀登行動(dòng)
1.工作目標(biāo)。以等級(jí)醫(yī)院評(píng)審為重點(diǎn)抓手,以浙大邵院寧波院區(qū)落地為契機(jī),提升縣域醫(yī)療服務(wù)能力和醫(yī)療技術(shù)水平,深化醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè),構(gòu)建現(xiàn)代化醫(yī)療服務(wù)圈。繼續(xù)推薦申報(bào)省級(jí)、市級(jí)臨床重點(diǎn)專科建設(shè)項(xiàng)目,全年新引進(jìn)碩士研究生40人以上。
2.重點(diǎn)工作舉措
(1)全力打造區(qū)域醫(yī)療中心。加快推進(jìn)浙大邵院寧波院區(qū)建設(shè)項(xiàng)目(一期)前期工作,爭(zhēng)取當(dāng)年9月底前開工,簽訂涵蓋基本建設(shè)、人才引育、學(xué)科建設(shè)及醫(yī)療設(shè)施設(shè)備配置等內(nèi)容的協(xié)議,同時(shí)加強(qiáng)與浙大邵逸夫醫(yī)院的對(duì)接聯(lián)系,做精做細(xì)前期醫(yī)療合作、辦醫(yī)理念規(guī)劃、人才引進(jìn)培養(yǎng)、學(xué)科統(tǒng)籌布局等方案,打造寧波市北部醫(yī)學(xué)中心。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科、規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科)
(2)全面優(yōu)化醫(yī)療布局。扎實(shí)推進(jìn)市人民醫(yī)院三年創(chuàng)三甲行動(dòng)計(jì)劃,緊扣業(yè)務(wù)核心,補(bǔ)齊我市醫(yī)療短板,加大醫(yī)療合作,加強(qiáng)專科建設(shè),深化科研合作,強(qiáng)化績(jī)效激勵(lì),推進(jìn)績(jī)效分配改革,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)量質(zhì)雙升,打造縣級(jí)醫(yī)療新龍頭。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(3)全力建設(shè)高水平臨床重點(diǎn)專科。繼續(xù)推進(jìn)慈溪市級(jí)學(xué)科建設(shè),進(jìn)一步做好第六輪慈溪市醫(yī)學(xué)重點(diǎn)(扶植)學(xué)科建設(shè)工作。做好寧波市第四輪醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科終期驗(yàn)收工作,優(yōu)選3-5個(gè)醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科準(zhǔn)備新一輪寧波市醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科評(píng)審,爭(zhēng)取1-2個(gè)學(xué)科成為寧波市重點(diǎn)學(xué)科或重點(diǎn)扶植學(xué)科。加快現(xiàn)有的34個(gè)臨床重點(diǎn)專科項(xiàng)目建設(shè),繼續(xù)遴選市、縣級(jí)臨床重點(diǎn)專科項(xiàng)目。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(4)全力推進(jìn)衛(wèi)生科技創(chuàng)新行動(dòng)。按時(shí)完成省醫(yī)藥衛(wèi)生科技計(jì)劃、市衛(wèi)生健康委科技計(jì)劃、慈溪市公益類科技計(jì)劃等項(xiàng)目的申報(bào)工作,加強(qiáng)各級(jí)各類科技計(jì)劃申報(bào)驗(yàn)收管理工作,落實(shí)醫(yī)學(xué)創(chuàng)新人才國(guó)際化培養(yǎng)三年行動(dòng),鼓勵(lì)各單位選派優(yōu)秀人才赴海外交流進(jìn)修。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(5)全力培育高層次人才隊(duì)伍。完善衛(wèi)生健康人才引進(jìn)培養(yǎng)政策措施,持續(xù)推進(jìn)招才引智活動(dòng)。積極申報(bào)衛(wèi)生高層次人才、領(lǐng)軍拔尖人才、衛(wèi)生健康青年技術(shù)骨干人才等寧波市級(jí)以上人才計(jì)劃。(責(zé)任科室:組織人事科)
(6)全面深化醫(yī)學(xué)教育內(nèi)涵建設(shè)。做好住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)人員招錄工作。持續(xù)加強(qiáng)與醫(yī)學(xué)類高校的協(xié)同,支持醫(yī)學(xué)教育事業(yè)發(fā)展,統(tǒng)籌教學(xué)資源共建醫(yī)學(xué)高峰。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(五)全面推進(jìn)人口高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)
1.工作目標(biāo)。每千人托位數(shù)達(dá)到4.55個(gè),力爭(zhēng)每千名老年人康復(fù)護(hù)理床位保持在6張以上,孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率維持在低水平。以應(yīng)對(duì)少子化、老齡化為重點(diǎn)完善人口發(fā)展支持和服務(wù)體系。
2.重點(diǎn)工作舉措
(1)完善生育支持政策和激勵(lì)機(jī)制。根據(jù)上級(jí)要求落實(shí)國(guó)家生育補(bǔ)貼制度規(guī)范,完善生育支持措施。督促落實(shí)婚假、產(chǎn)假、育兒假、陪產(chǎn)假等法定婚育假期。實(shí)施國(guó)家計(jì)劃生育家庭扶助制度。全面落實(shí)計(jì)劃生育特殊家庭雙崗聯(lián)系人制度、家庭簽約服務(wù)、優(yōu)先便利醫(yī)療服務(wù)“三個(gè)全覆蓋”。拓展新型婚育文化宣傳,做好“甬有寶貝”家庭婚育指導(dǎo)服務(wù)試點(diǎn)項(xiàng)目,為200戶目標(biāo)家庭提供婚育指導(dǎo)服務(wù)。推動(dòng)“向日葵親子小屋”提質(zhì)擴(kuò)面,積極參與家庭科學(xué)育兒指導(dǎo)服務(wù)和親子活動(dòng),持續(xù)推進(jìn)優(yōu)生優(yōu)育進(jìn)萬家等主題活動(dòng),實(shí)施托育服務(wù)社會(huì)監(jiān)督與宣傳服務(wù)。(責(zé)任科室:家庭發(fā)展與婦幼健康科、計(jì)生協(xié)會(huì))
(2)深入實(shí)施家庭健康暖心行動(dòng)。指導(dǎo)宗漢街道創(chuàng)建中國(guó)計(jì)生協(xié)暖心家園項(xiàng)目點(diǎn),積極推進(jìn)全市“暖心家園”建設(shè)。擴(kuò)大青春健康教育覆蓋面,積極爭(zhēng)取實(shí)施寧波市級(jí)青春健康同伴教育項(xiàng)目,加強(qiáng)市級(jí)青春健康教育師資培訓(xùn)力度,積極推薦優(yōu)秀師資參加寧波級(jí)、省級(jí)師資認(rèn)證,全面提高師資隊(duì)伍水平。(責(zé)任科室:計(jì)生協(xié)會(huì))
(3)夯實(shí)普惠托育服務(wù)體系。推進(jìn)托幼一體、醫(yī)育結(jié)合,豐富用人單位辦托、社區(qū)嵌入式托育、家庭托育點(diǎn)等托育服務(wù)模式。投運(yùn)慈溪市托育綜合服務(wù)中心,為我市托育服務(wù)機(jī)構(gòu)高質(zhì)量建設(shè)提供技術(shù)支撐及樣板標(biāo)桿,提升托育機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量。常態(tài)化開展托育機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、保育員師資等培訓(xùn),提升從業(yè)人員技能水平。(責(zé)任科室:家庭發(fā)展與婦幼健康科)
(4)深化優(yōu)生優(yōu)育保障行動(dòng)。推進(jìn)婦幼保健機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加快婦幼保健機(jī)構(gòu)提檔升級(jí),加強(qiáng)婦幼保健機(jī)構(gòu)特色專科建設(shè)。強(qiáng)化母嬰安全保障,加強(qiáng)危重孕產(chǎn)婦和危重新生兒救治體系建設(shè),高質(zhì)量開展國(guó)家危重新生兒診斷救治能力提升項(xiàng)目,孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率維持在低水平。實(shí)施早孕關(guān)愛行動(dòng),規(guī)范落實(shí)艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播阻斷工作,加快生殖健康促進(jìn)和出生缺陷綜合防治能力提升,重視育齡人群生育力保護(hù),積極推進(jìn)生育友好醫(yī)院建設(shè)。(責(zé)任科室:家庭發(fā)展與婦幼健康科)
(5)實(shí)施兒童健康發(fā)展行動(dòng)。深化兒童健康全周期管理,加強(qiáng)“醫(yī)防護(hù)”兒童健康管理中心建設(shè),0-3歲嬰幼兒發(fā)育監(jiān)測(cè)篩查率達(dá)92%以上,0-6歲兒童免費(fèi)開展孤獨(dú)癥篩查和早期干預(yù),加大兒童友好醫(yī)院建設(shè)力度。(責(zé)任科室:家庭發(fā)展與婦幼健康科、醫(yī)政醫(yī)管科)
(6)完善老年健康支撐體系。支持社會(huì)力量創(chuàng)辦老年醫(yī)療機(jī)構(gòu)和護(hù)理機(jī)構(gòu)。提升醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)質(zhì)量,加快醫(yī)養(yǎng)照護(hù)與管理人才培養(yǎng)。持續(xù)推動(dòng)安寧療護(hù)服務(wù)提質(zhì)擴(kuò)面。做優(yōu)老年健康服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng),推進(jìn)失能老人健康服務(wù)行動(dòng),按省定要求完成老年人健康評(píng)估任務(wù)。按上級(jí)要求完成老年人科普講座、心理評(píng)估和干預(yù)。(責(zé)任科室:基層衛(wèi)生健康科、醫(yī)政醫(yī)管科、疾病預(yù)防控制與綜合監(jiān)督科)
(六)全面推進(jìn)中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新行動(dòng)
1.工作目標(biāo)。做好國(guó)家中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展示范試點(diǎn)項(xiàng)目任務(wù),中醫(yī)藥優(yōu)質(zhì)資源持續(xù)擴(kuò)容,中醫(yī)藥服務(wù)能力穩(wěn)步提升,市中醫(yī)醫(yī)院利用擴(kuò)建工程的時(shí)機(jī),以三級(jí)乙等中醫(yī)醫(yī)院為發(fā)展目標(biāo),確保醫(yī)院在硬件設(shè)施和服務(wù)質(zhì)量上均達(dá)到相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)。創(chuàng)新中醫(yī)藥藥事服務(wù),深化共享中藥房建設(shè)。
2.重點(diǎn)工作舉措
(1)深化中醫(yī)藥綜合改革。通過前期籌備,細(xì)化分工,責(zé)任落實(shí)以及協(xié)調(diào)各部門,爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家基層中醫(yī)藥示范縣。做好國(guó)家中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展示范試點(diǎn)項(xiàng)目任務(wù),開展中醫(yī)藥人才培訓(xùn)項(xiàng)目,進(jìn)一步推進(jìn)市中醫(yī)醫(yī)院智慧醫(yī)院建設(shè)。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(2)提升中醫(yī)藥服務(wù)能力。加快推進(jìn)擴(kuò)建工程及等級(jí)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),促進(jìn)中醫(yī)藥資源擴(kuò)容和均衡配置。加快市中醫(yī)醫(yī)院“胸痛、卒中、創(chuàng)傷”三大中心建設(shè)。全面推進(jìn)縣域“三中心一在線”建設(shè),擴(kuò)面實(shí)施市中醫(yī)醫(yī)院“兩專科一中心”項(xiàng)目。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(3)強(qiáng)化中醫(yī)藥發(fā)展平臺(tái)建設(shè)。推進(jìn)名老中醫(yī)藥專家傳承工作室建設(shè),開展市級(jí)以上名老中醫(yī)藥學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承人培養(yǎng),推動(dòng)中醫(yī)藥活態(tài)傳承。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(4)夯實(shí)中醫(yī)藥發(fā)展支撐。強(qiáng)化中醫(yī)藥數(shù)字化標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)。市中醫(yī)醫(yī)院接入省“中醫(yī)處方一件事”平臺(tái),推進(jìn)市中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)處方病歷標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用和數(shù)據(jù)貫通。加快提升市中醫(yī)醫(yī)院電子病歷應(yīng)用水平和互聯(lián)互通成熟度測(cè)評(píng),深化共享中藥房建設(shè)。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(七)全面推進(jìn)數(shù)字健康高地建設(shè)行動(dòng)
1.工作目標(biāo)。全面夯實(shí)數(shù)字健康基礎(chǔ)設(shè)施,聚焦服務(wù)連續(xù)化、醫(yī)療智能化、數(shù)據(jù)要素化,探索數(shù)字健康人等醫(yī)療智能體應(yīng)用。
2.重點(diǎn)工作舉措
(1)夯實(shí)數(shù)字健康新基建。持續(xù)推進(jìn)健康數(shù)據(jù)高鐵提速增效,切換新舊全民健康信息平臺(tái),加強(qiáng)醫(yī)療健康工單化數(shù)據(jù)治理。推進(jìn)影像上云、審方系統(tǒng)、電子票據(jù)等工作,確保各類衛(wèi)生業(yè)務(wù)系統(tǒng)平穩(wěn)、順暢運(yùn)行。(責(zé)任科室:規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科)
(2)推進(jìn)醫(yī)學(xué)人工智能建設(shè)。接入寧波市醫(yī)學(xué)人工智能平臺(tái),在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)部署應(yīng)用輔助診斷系統(tǒng),融合“浙里智醫(yī)”與“浙醫(yī)互認(rèn)”應(yīng)用客戶端,歸集醫(yī)學(xué)人工智能輔助診斷監(jiān)管數(shù)據(jù),推進(jìn)人工智能技術(shù)在輔助診斷、醫(yī)療質(zhì)控等場(chǎng)景的應(yīng)用,提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力。推廣醫(yī)學(xué)影像人工智能輔助診斷,提升影像醫(yī)生工作效率。(責(zé)任科室:規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科)
(3)深化互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療服務(wù)。深化城市云醫(yī)院平臺(tái)建設(shè),加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)診療的門診病歷質(zhì)控,持續(xù)優(yōu)化快速問診、復(fù)診配藥、復(fù)檢開單和上門護(hù)理等4大核心服務(wù)。創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療應(yīng)用場(chǎng)景,探索基于互聯(lián)網(wǎng)的治療預(yù)約、院后健康管理、心理健康等服務(wù)。(責(zé)任科室:規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科、醫(yī)政醫(yī)管科)
(4)迭代豐富數(shù)字健康重大應(yīng)用。配合做好浙里辦“健康寧波”門戶平臺(tái),探索網(wǎng)上預(yù)約掛號(hào)全市一張網(wǎng)。(責(zé)任科室:規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科、醫(yī)政醫(yī)管科)
(八)全面推進(jìn)“三醫(yī)”協(xié)同發(fā)展治理行動(dòng)
1.預(yù)期成效。以國(guó)家優(yōu)質(zhì)高效整合型醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)項(xiàng)目為抓手,全面推進(jìn)“三醫(yī)”協(xié)同發(fā)展治理。公立醫(yī)院公益性進(jìn)一步彰顯。全市公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)收入占比達(dá)36%以上。
2.重點(diǎn)工作舉措
(1)持續(xù)深化公立醫(yī)院綜合改革。完善醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥協(xié)同發(fā)展和治理體制機(jī)制。全面落實(shí)醫(yī)改監(jiān)測(cè)工作。深化以公益性為導(dǎo)向的公立醫(yī)院綜合改革,深化醫(yī)療服務(wù)價(jià)格改革和醫(yī)保支付方式改革。推動(dòng)優(yōu)化財(cái)政補(bǔ)助政策,強(qiáng)化公立醫(yī)院運(yùn)營(yíng)管理,加強(qiáng)公立醫(yī)院債務(wù)及運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)測(cè)預(yù)警,健全防范和化解拖欠企業(yè)賬款長(zhǎng)效機(jī)制。深化公立醫(yī)院薪酬制度改革,建立健全符合醫(yī)療行業(yè)特點(diǎn)的公立醫(yī)院薪酬水平?jīng)Q定機(jī)制和公立醫(yī)院負(fù)責(zé)人薪酬激勵(lì)約束機(jī)制。建立編制動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科、組織人事科、規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科)
(2)著力提升監(jiān)督執(zhí)法效能。健全完善以“雙隨機(jī)、一公開”為基本手段、以重點(diǎn)監(jiān)管對(duì)象為補(bǔ)充、以信用監(jiān)管為舉措的監(jiān)管機(jī)制,加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督、公共衛(wèi)生監(jiān)督、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督質(zhì)效。深入實(shí)施醫(yī)療機(jī)構(gòu)疾控監(jiān)督員工作制度,開展人員能力提升行動(dòng),推廣“合規(guī)平臺(tái)”等數(shù)智應(yīng)用。全面推進(jìn)“助企@健康”行動(dòng),深化職業(yè)健康合規(guī)企業(yè)建設(shè)。(責(zé)任科室:疾病預(yù)防控制與綜合監(jiān)督科)
(九)全面推進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量提升和改善醫(yī)療服務(wù)行動(dòng)
1.工作目標(biāo)。醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)提升,雙向轉(zhuǎn)診機(jī)制和醫(yī)療服務(wù)流程不斷優(yōu)化,多元化護(hù)理需求得到有效滿足,群眾看病就醫(yī)感受持續(xù)改善,健康獲得感更加充實(shí)。
2.重點(diǎn)工作舉措
(1)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。全面推進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量“強(qiáng)基提質(zhì)培優(yōu)”行動(dòng)各項(xiàng)工作,進(jìn)一步完善醫(yī)療質(zhì)量管理體系,提升醫(yī)療質(zhì)量管理與控制內(nèi)涵,優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)模式,提升重大疾病診療能力和醫(yī)療質(zhì)量安全水平。完善優(yōu)化質(zhì)控組織體系和管理控制標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)開展各種形式的質(zhì)控培訓(xùn),加強(qiáng)質(zhì)控檢查指導(dǎo)力度,完善醫(yī)共體模式下統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一考核、集團(tuán)管理的質(zhì)控管理體系。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(2)深化連續(xù)醫(yī)療服務(wù)。全面開展連續(xù)醫(yī)療服務(wù)。加強(qiáng)患者預(yù)約轉(zhuǎn)診服務(wù),二級(jí)以上醫(yī)院設(shè)立連續(xù)醫(yī)療(轉(zhuǎn)診)服務(wù)崗。強(qiáng)化首診負(fù)責(zé)制,推廣醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部會(huì)診、多學(xué)科協(xié)作診療、雙向轉(zhuǎn)診醫(yī)療服務(wù)模式。推進(jìn)病理實(shí)驗(yàn)室檢查結(jié)果互認(rèn),提高病理同質(zhì)化水平。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科、規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科)
(3)提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。貫徹落實(shí)國(guó)家、省加強(qiáng)護(hù)士隊(duì)伍建設(shè)優(yōu)化護(hù)理服務(wù)實(shí)施意見,穩(wěn)定壯大護(hù)士隊(duì)伍,加強(qiáng)病區(qū)責(zé)任制整體護(hù)理,提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化護(hù)理服務(wù),推進(jìn)護(hù)理病理書寫減負(fù)行動(dòng)。推廣“浙里護(hù)理”應(yīng)用,做好“互聯(lián)網(wǎng)+護(hù)理”服務(wù)。持續(xù)推進(jìn)“無陪護(hù)病房”試點(diǎn),推廣“一對(duì)多”、“多對(duì)多”等無陪護(hù)服務(wù),在市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院等前期成功開展無陪護(hù)病房的基礎(chǔ)上,逐步覆蓋所有二級(jí)以上公立醫(yī)院。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科、規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科)
(十)全面加強(qiáng)系統(tǒng)黨的建設(shè)工作
1.工作目標(biāo)。堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以政治巡察問題整改為導(dǎo)向,不斷健全完善公立醫(yī)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,持續(xù)打造風(fēng)清氣正的醫(yī)療環(huán)境,全面加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè),營(yíng)造積極向上的干事創(chuàng)業(yè)氛圍,推動(dòng)衛(wèi)生健康事業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展軌道上行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
2.重點(diǎn)工作舉措
(1)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。嚴(yán)格落實(shí)黨委全面從嚴(yán)治黨“五張責(zé)任清單”和“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制,督促建立一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的責(zé)任監(jiān)督機(jī)制。健全黨委領(lǐng)導(dǎo)下的內(nèi)部審計(jì)工作機(jī)制,進(jìn)一步完善內(nèi)部審計(jì)制度,重點(diǎn)強(qiáng)化審計(jì)后續(xù)整改和統(tǒng)籌聯(lián)動(dòng),建立審計(jì)整改長(zhǎng)效機(jī)制,對(duì)主要負(fù)責(zé)人變動(dòng)的單位及超過三年未審計(jì)的單位進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),同時(shí)結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心關(guān)注的領(lǐng)域或項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)。進(jìn)一步嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)控、采購(gòu)、收費(fèi)等財(cái)會(huì)監(jiān)督。(責(zé)任科室:機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委、規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科)
(2)落實(shí)黨建工作與中心工作深度融合。持續(xù)深化黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,完善議事清單制度,深入實(shí)施公立醫(yī)院黨委書記抓黨建“三張清單”制度,全面落實(shí)支部參與科室重大決策機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)黨對(duì)公立醫(yī)院的全面領(lǐng)導(dǎo)。院級(jí)黨組織和科室黨組織書記每年至少選取1 個(gè)醫(yī)療提質(zhì)、學(xué)科發(fā)展、人才引育等工作中的重難點(diǎn)問題,作為領(lǐng)辦項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)踐突破。堅(jiān)持“雙帶頭人”“雙培養(yǎng)”機(jī)制,發(fā)揮“慈衛(wèi)先鋒”黨建品牌矩陣作用,落實(shí)民營(yíng)醫(yī)院黨建重點(diǎn)任務(wù)。 (責(zé)任科室:機(jī)關(guān)黨委)
(3)持續(xù)加強(qiáng)清廉醫(yī)院建設(shè)。進(jìn)一步濃厚廉潔從政、廉潔從業(yè)氛圍。深化整治群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題,推進(jìn)漠視侵害群眾利益問題專項(xiàng)治理,加強(qiáng)藥械智慧監(jiān)管、外配處方、外送檢驗(yàn)等領(lǐng)域監(jiān)管。(責(zé)任科室:機(jī)關(guān)紀(jì)委、醫(yī)政醫(yī)管科、規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科)
(4)牢牢把握意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作主動(dòng)權(quán)。加強(qiáng)黨委理論學(xué)習(xí)中心組關(guān)于維護(hù)意識(shí)形態(tài)安全的專題學(xué)習(xí),定期梳理分析衛(wèi)生健康領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況,研究應(yīng)對(duì)舉措,著力提高班子成員“一崗雙責(zé)”的意識(shí)和能力。排查網(wǎng)絡(luò)輿情風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),守牢思想陣地。(責(zé)任科室:機(jī)關(guān)黨委、辦公室)
(5)建設(shè)衛(wèi)生健康輿論高地。深化拓展政媒協(xié)同機(jī)制,廣泛宣傳衛(wèi)生健康改革發(fā)展成果,加大力度做好我市醫(yī)療衛(wèi)生高端團(tuán)隊(duì)、名醫(yī)、學(xué)科骨干、優(yōu)秀護(hù)理工作者的宣傳工作。著力開展“健康科普”、“暖心故事”等宣傳欄目。加強(qiáng)節(jié)日、影視作品等熱點(diǎn)聯(lián)系,捕捉一批系統(tǒng)內(nèi)的新型醫(yī)療熱點(diǎn)。(責(zé)任科室:辦公室)
(十一)統(tǒng)籌推進(jìn)其他重點(diǎn)工作
(1)加快推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)。重點(diǎn)推進(jìn)慈溪市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)療健康集團(tuán)新浦分院遷建工程項(xiàng)目,爭(zhēng)取當(dāng)年6月開工,完成住院樓、醫(yī)療綜合樓主體結(jié)頂?shù)慕ㄔO(shè)計(jì)劃。加快推進(jìn)掌起衛(wèi)生院擴(kuò)建工程前期工作,爭(zhēng)取當(dāng)年8月開工。推動(dòng)匡堰鎮(zhèn)數(shù)智化公共健康服務(wù)中心新建工程完成裝修并投用。謀劃橋頭衛(wèi)生院、坎墩衛(wèi)生院、勝山衛(wèi)生院的遷擴(kuò)建項(xiàng)目,摸排存在困難并積極解決,助力鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院擴(kuò)容提質(zhì)。(責(zé)任科室:規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科)
(2)高質(zhì)量完成民生實(shí)事項(xiàng)目。高效、優(yōu)質(zhì)完成國(guó)家、省、市衛(wèi)生健康民生實(shí)事項(xiàng)目。新(改、擴(kuò))建規(guī)范化村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)20家,其中新(遷)建9家,改(擴(kuò))建11家。免費(fèi)為本市20000位戶籍35周歲以上城鄉(xiāng)婦女提供兩癌(宮頸癌、乳腺癌)篩查服務(wù)。開展家庭養(yǎng)育照護(hù)技能提升行動(dòng),完成嬰幼兒養(yǎng)育照護(hù)指導(dǎo)服務(wù)200場(chǎng)。為全市9.3萬60歲以上老年人等重點(diǎn)人群(常住人口)免費(fèi)接種流感疫苗。為全市重點(diǎn)人群免費(fèi)開展結(jié)直腸癌篩查,為全市1407名適齡女生免費(fèi)接種二價(jià)HPV疫苗。(責(zé)任科室:基層衛(wèi)生健康科、家庭發(fā)展與婦幼健康科、疾病預(yù)防控制與綜合監(jiān)督科)
(3)深化法治政府建設(shè)。全面依法行政,促進(jìn)行政決策法治化,做好法治審核、普法宣傳、行政調(diào)解、復(fù)議應(yīng)訴件辦理等,強(qiáng)化法治理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”,切實(shí)提升執(zhí)法效能。完善矛盾糾紛多元化解路徑,強(qiáng)化醫(yī)療糾紛源頭管控,加強(qiáng)依法執(zhí)業(yè)建設(shè),落實(shí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)主體責(zé)任,加強(qiáng)與司法部門聯(lián)動(dòng)。主動(dòng)接受人大法律監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督。(責(zé)任科室:政策法規(guī)科(行政審批科)、醫(yī)政醫(yī)管科)
(4)持續(xù)提升政務(wù)服務(wù)效能。加強(qiáng)集成化、便利化導(dǎo)向,深化“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”,大力推進(jìn)“網(wǎng)辦”、“掌辦”、“即辦”,全面應(yīng)用政務(wù)服務(wù)數(shù)字化2.0平臺(tái),不斷深化“智能導(dǎo)服、受辦分離”模式,實(shí)現(xiàn)“高效辦成一件事”。豐富政務(wù)服務(wù)場(chǎng)景、優(yōu)化審批服務(wù)內(nèi)涵,做實(shí)做優(yōu)審前指導(dǎo)服務(wù),適時(shí)提供個(gè)性指導(dǎo),力爭(zhēng)辦事方式多元化、辦事流程最優(yōu)化。(責(zé)任科室:政策法規(guī)科(行政審批科))
(5)持續(xù)推進(jìn)醫(yī)療人才“組團(tuán)式”幫扶和區(qū)域醫(yī)療合作。繼續(xù)深化寧波大學(xué)雙一流建設(shè)、山海協(xié)作、甬蚌、甬黃等區(qū)域合作交流。(責(zé)任科室:醫(yī)政醫(yī)管科)
(6)編制衛(wèi)生健康領(lǐng)域“十五五”規(guī)劃。部門協(xié)同,高質(zhì)量編制慈溪市衛(wèi)生健康事業(yè)“十五五”規(guī)劃,推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系暨醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置、醫(yī)療衛(wèi)生設(shè)施、中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展等若干專項(xiàng)規(guī)劃。(責(zé)任科室:規(guī)劃財(cái)務(wù)與信息化科、醫(yī)政醫(yī)管科)
(7)加強(qiáng)平安醫(yī)院建設(shè)。推進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)智慧“安防云”平臺(tái)建設(shè),建強(qiáng)最小應(yīng)急單元,完善警醫(yī)聯(lián)動(dòng)體系,加強(qiáng)應(yīng)急處突演練。深入貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市安全生產(chǎn)會(huì)議精神,強(qiáng)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)和消防安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。繼續(xù)健全生物安全協(xié)調(diào)機(jī)制,加強(qiáng)病原微生物實(shí)驗(yàn)室生物安全監(jiān)管。(責(zé)任科室:辦公室、醫(yī)政醫(yī)管科等)